基因检测带来的歧视

推荐看一下这部科幻电影，20年前拍的。感觉其中大部分的内容已经实现了。

是需要警惕的幼稚倾向

招聘这个不太会，理性的公司是不会完全看基因测试结果决定任用的，毕竟个体差异太大了。

但是婚姻中告知对方自己的身体状况也是应该的

你想多了。。

目前公司招聘的体检中完全可以做一个基因检测，根据结果直接刷掉那些基因不适合（做事不细心、情绪不稳定、有严重健康风险…）的应聘者。
这不是开玩笑，目前检测费用也不高，这些项目微基因上全有，立法也不完善，而且微基因也不会询问检测材料的来源及用途吧…
所以这是完全可能的，可不是危言耸听啊！

非常对。

体检里肯定要抽血的，多留一份去检测，自己根本不知道。
当社会上有一定比例的公司都这样做的话，不是个人想避就避的开的。

并不会

很有可能。

那时候就只能花钱改善下一代的基因了。

哈哈哈花钱改善基因LMAO
我觉得是可能会有的，但是看实际表达比看基因测试更靠谱。因为基因测试告诉你你可能80%是这样，但实际上你可能是那20%。

以后基因检测也许会和你知道自己血型一样普遍

难说啊，很可能

想想真可怕，将来结婚除了房子、车子之外，还要查基因，要是有一点缺陷的话，就得打光棍了。

这么说的确很吓人。而且可能性也很大！应该立法禁止！

基因是一个人的一部分 但后天的发展同样也至关重要。如果单拿基因来一概而论 是不是有些幼稚？

目前的基因技术，以这个作招聘标准的公司可以不要去了，不是歧视，是zz……未来发展到有这样的准确性觉得不大可能，毕竟后天影响还那么大呢，有那技术肯定立法了，不然你得担心不允许出生别说找工作了

你想太多了，后天是可改变基因，只有你的祖源改变不了，大部分后天可以改变，你说企业要你的祖源一点用都没有，还要给你掏钱验，放心，不要那么担心

我还是比较悲观的。现在招聘中的地域、血型歧视，相亲中要打听对方父母的健康状况…
如果未来基因检测真正普及的话（其实目前在技术和成本上已经没有任何问题了，只差突破观念、道德了），没有理由不会大规模应用的。
社会群体中的歧视其实一直存在，只是未来多了一种形式（基因）而已。

我觉得更有可能是情况是在大家都满足职位需求的前提下参考基因检测结果，这样也还好吧

其实已经有例子了。
中国基因歧视第一案
2010年8月11日，“中国基因歧视第一案”在佛山市中院二审开庭审理。大学毕业生小周、小谢、小唐因在佛山市公务员考试体检中被查出“携带地中海贫血基因”而遭拒录，三人不满人事部门的健康歧视，将佛山市人力资源和社会保障局告上法庭。在一审败诉后，不服判决的小周等人又向法院提出了上诉。2010年9月5日上午，佛山中院对该起“中国基因歧视第一案”作出终审判决，驳回上诉，维持原判的判决。

请注意，基因数据只是你的出厂设置…